Jesper Loehr-Petersen


Udgivelser

Appreciative Inquiry

- en konstruktiv metode til positive forandringer

Lær at bruge dine succeser konstruktivt til at skabe positive forandringer gennem arbejdsmetoden Appreciative Inquiry.

At undersøge sine succeser - og bruge dem til at gøre organisationen, den enkelte medarbejder og medarbejdergrupper endnu bedre - det er udgangspunktet for arbejdsmetoden Appreciative Inquiry.

Bogen er en let anvendelig brugsbog, som viser, hvordan man med denne arbejdsmetode kan skabe et langt mere konstruktivt og positivt udgangspunkt for ledelse og udviklingsprocesser i organisationer.

Bogen fortæller, hvordan forfatterne har brugt Appreciative Inquiry i forskellige sammenhænge f.eks. organisatoriske udviklingsforløb, udviklingssamtaler i grupper, supervision, uddannelsesplanlægning, teamudvikling, karriereplanlægning og -udvikling samt projektledelse.

Læs mere
Udgave 03, 2007 | 88 sider | ISBN 9788757416411

Pris

Papirbog
175,00 kr
Medlemspris
140,00 kr